PMP Premium News

先週６月４日にPMP News Letterに掲載した改正育児介護休業についての厚生労働省からの情報をお知らせします。

改正内容を纏めると、以下の通りです。来年４月から順次施行となります。

1. 男性の育児休業取得促進のための子の出生直後の時期における柔軟な育児休業の枠組みの創設
2. 育児休業を取得しやすい雇用環境整備及び妊娠・出産の申出をした労働者に対する個別の周知・意向確認の措置の義務付け
3. 育児休業の分割取得
4. 育児休業の取得の状況の公表の義務付け　
5. 有期雇用労働者の育児・介護休業取得要件の緩和

厚生労働省は以下のスライドを発表しました。

 

厚生労働省が本件のパンフレットとして用意したのは以下になります。

詳細は厚生労働省HPをご参照ください。https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000130583.html

以    上

改正育児介護休業法 #3 「男性の育休取得促進について」