PMP ニュース

兼業・副業 その1 – 労働時間の通算について –

兼業・副業(以下「兼業」)を希望する人数は増加基調にあります。政府もオープンイノベーションや起業の手段として有効であり、都市部の人材を地方で活用する地方創生にも資するとして兼業を推進しています。新型コロナウィルスの影響に…
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育児・介護休業規定の改定は? 来年1月1日までには改定が必要です。

1月22日のPMP News Letter「子の看護休暇・介護休暇の時間単位取得が可能に」でお知らせ済ですが、この改正法が2021年1月1日から施行されます。1月1日までに育児・介護休業規定の改定作業―労働者代表の意見聴…
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新型コロナウイルスが与えた労働市場への影響その4 – 2020年8月速報から

10月になっても新型コロナウイルスの感染状況は神経質な山谷を繰りかえしています。最新の総務省のデータから、新型コロナウイルスが労働市場に与えた影響を調べました。 まず、目につくのが休業者数の改善状況です。緊急事態宣言が発…
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中小事業主で働く社員向け休業支援金・給付金の延長等 – 新型コロナウイルス対応 #53

中小事業主で働く社員限定の休業支援金・給付金の対象期間・申請期限が以下の通り延長されましたのでお知らせします。赤字部分が今回の見直しとなります。 注:概要を念のため。受給要件は ①2020年4月1日から12月31日までの…
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(一社)神奈川県経営者協会主催セミナー 「Withコロナ時代におけるこれからの労務管理のポイント」オンデマンド動画配信がスタートしました

経団連傘下の神奈川県経営者協会主催による、『withコロナ時代におけるこれからの労務管理のポイント 』というテーマの動画配信が始まりました。弊社の代表 鈴木雅一がこのテーマに沿い必要とされる新しい働き方について発信をして…
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新型コロナウイルスがが与えた労働市場への影響 その3 – 賃金の傾向(毎月勤労統計7月分 から)

9月上旬に、7月の休業者や失業者、また新型コロナウイルスを原因とする解雇見込みについて政府の統計データを用いてお話をしています。そこでは、休業者数は4月の597万人をピークとし、減少傾向が続き、7月は220万人。それでも…
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新型コロナウイルスが与えた労働市場への影響 その2

7月22日の PMP News Letterと同じく、休業者数や失業に関する最新の労働統計を参照して、新型コロナウイルスが日本の労働市場に与えている影響の最新の姿を見てみましょう。前回は5月までの労働市場のデータでしたが…
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雇用調整助成金などの適用期限の延長 – 新型コロナウイルス対応 #52

新型コロナウイルスの感染拡大防止のために、いくつかの助成金の特例措置が設けられていますが、それらの期限が今月末9月30日に到来します。今般、厚生労働省から、これらの期限が2020年12月末まで延長されるとの発表がありまし…
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9月1日から副業や兼業の場合の労災保険が変わります

厚生労働省は多様な働き方を推進する一環として副業・兼業を促進しようという動きがあります。また、新型コロナウイルスの影響もあり、収入の確保のために副業や兼業を始めるケースも増えてきました。 最近のデータから、比較的所得の低…
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労災認定件数 –  新型コロナウイルス対応 #51

新型コロナウイルスの感染拡大防止に向けての具体的な政策が呈示されないまま時間ばかりが経過しているように思えます。PMP News Letterでフォローしていた厚生労働省の新型コロナウイルスに関するQ&A(企業の…
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新型コロナウイルスが与えた労働市場への影響

7月に入り、5月までの労働市場の統計データが発表されました。今回、普段であればあまり注意を払わない休業者のデータに着目しました。 新型コロナウイルスに関するこれまでの出来事を振り返ってみます。1月28日 日本人で最初の感…
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誰もが「自分を発症2日前の感染者であるという意識を持って行動する」

With Coronaでの経済の回復を目指すフェーズに入りました。アクセルとブレーキの二つを状況に応じて機動的に踏み分ける事が求められています。内閣府や厚生労働省からの企業向け情報発信には、7月に入り注目すべき新しいもの…
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夏季休業のお知らせ

弊社は2020年8月7日(金)並びに8月11日(火)から14日(金)を夏休みのためオフィスをクローズといたします。ご不便をおかけいたしますが、何卒ご了承いただきたく、ご連絡申し上げます。 なお、お急ぎの場合には、ご面倒で…
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在宅という就労環境を会社はどのように整備するのか?- テレワーク その2

前号に続いて、“在宅”と言う“就労環境”について考えてみます。 「情報通信技術を利用したテレワークの適切な導入及び実施のためのガイドライン」を引き続き参照しながら解説します。ガイドラインは https://www.mhl…
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在宅という就労環境を会社はどのように整備するのか?- テレワーク その1

在宅勤務が漸く日本でも増えようとしています。新型コロナウイルス感染拡大防止という緊急事態の対応という事情から、とりあえず在宅勤務を開始した企業も多いと思いますが、With Coronaの環境で、常態としての在宅勤務制度を…
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