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2022.03.16
- 労働行政の動向
新「くるみんマーク」・「トライくるみん」・不妊治療と仕事との両立企業に「プラス」もスタート!

厚生労働省は、4月1日より次世代育成支援対策推進法(以下「次世代法」という。)施行規則を改正し、認定基準を改正するとともに、新たな認定制度「トライくるみん」を創設します。
さらに、不妊治療と仕事との両立に取り組む企業を認定する「プラス」制度を新設します。
〇 今回の改正のポイント
1 新くるみんマークと引き上げられた新認定基準


2 プラチナくるみん 引き上げられた認定基準。なお、マークは変更なし

3 新たな認定制度「トライくるみん」の新設。なお、トライくるみんの認定基準は、現行のくるみん認定と同様です。

4 不妊治療と仕事との両立がしやすい環境整備に取り組む企業を認定する制度を新設します。3種類のくるみんマークに、それぞれ「プラス」が追加。
不妊治療と仕事の両立に関する認定基準
次の(1)~(4)をいずれも満たしていること 
詳細は厚生労働省リーフレットご参照ください。
「令和4年4月1日からくるみん認定、プラチナくるみん認定の認定基準等が改正されます!新しい認定制度もスタートします! 」
以 上
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